Gobierno creó el primer dispositivo de inclusión habitacional de la provincia

En esta línea, explicó que “por eso son contemplados en este dispositivo, donde incorporan hábitos de aseo e higiene y mantenimiento del hogar. Además participan en diversas actividades educativas, laborales, culturales y deportivas que se ofrecen en la comunidad”.

Además, subrayó que “es un dispositivo residencial, asistencial de nivel intermedio y de contención social, de abordaje intersectorial e interdisciplinario con eje en la comunidad. A su vez, se realizan instancias terapéuticas extra hospitalarias, intermedias y transitorias para la resocialización de personas con padecimiento mental de mediana o larga estadía”.

Allí permanecen los usuarios hasta que “logran alcanzar la mayor autonomía posible, hallándose en condiciones de realizar de manera autónoma las actividades de la vida cotidiana, con menor asistencia posible y mayor grado de interacción grupal y comunitaria o cuando el usuario así lo disponga. Se trata de una vivienda que no suple a la internación sino que acompaña a las personas que desean recibir este tipo de abordaje”, amplió

Cabe recordar que el Ministerio de Salud de la provincia lleva adelante el Plan Integral de Salud Mental y Adicciones para “mejorar la accesibilidad a los servicios; incrementar el trabajo territorial (Ley Nacional 26657); acompañar y contener a pacientes; articular el ámbito público con ONG; crear nuevos dispositivos intermedios y capacitar, formar e incrementar recursos humanos”, sostuvo el secretario de Salud Mental y Adicciones, David De Piero.

Entre los ejes de la propuesta, el Secretario de Salud Mental y Adicciones enumeró “el mejoramiento de la accesibilidad a los servicios, el incremento del trabajo territorial (como lo establece la ley), el acompañamiento y contención de pacientes, la articulación entre el ámbito público y el tercer sector (ONG), la creación de nuevos dispositivos intermedios (hospitales de Día, centros de Día y casas de medio camino o dispositivos de inclusión habitacional) y capacitar, formar e incrementar el plantel de recursos humanos”.

Fuente: Sur54